Управление, подбор персонала - скачать книги или читать онлайн. Страница 28

Как вести бизнес прибыльно? Только генерировать деньги недостаточно. Важно правильно управлять денежными потоками компании. Оказавшись на грани разорения, Майк Микаловиц переосмыслил свой стиль ведения бизнеса и создал систему, которая помогает избавиться от долгов, регулярно получать прибыль и масштабировать свою деятельность. В книге дается понятный пошаговый план действий и множество кейсов реальных предпринимателей. Автор не церемонится с читателем и оригинально подает материал.

This book investigates the interactions between different shifts in innovation models. It underlines ecological conditions and production intensification in the agriculture sector. In total six innovation processes were analyzed in different countries such as Burkina Faso, Cameroon, Haiti, Madagascar and Senegal. The similarities between these case studies are that they all demonstrate that sustainable and sufficient network between actors of the innovation are particularly useful for the development of agricultural innovation systems. The different papers demonstrate that there is a need for more commitment of public policy in innovation processes.

* Includes case studies, checklists, and models. * Written by the former director of PricewaterhouseCoopers and the vanguard MySAP Financials Team.

Нэт Грин научит вас находить выходы из самых сложных ситуаций в разных сферах – и в бизнесе, и в личной жизни. Он предлагает девять универсальных стратегий, на основе которых каждый может выработать собственную методику решения проблем.

Материалы, изложенные в брошюре, посвящены Дню местного самоуправления в Российской Федерации, в сокращенной форме раскрывают тему местного самоуправления, его важность и роль в современном обществе для познания и большего понимания населением местной власти и повышения культуры взаимодействия.

В учебно-методическом пособии приведен краткий обзор теоретических аспектов дисциплины «Теория организации», даны задания по основным темам базового курса дисциплины.

Какую нишу выбрать на старте? Как удержать клиента и успешно конкурировать с другими игроками? Как расширить бизнес? Как пресечь воровство? Что делать, чтобы зарабатывать больше? На эти и другие вопросы о настоящем и будущем российской экономики отвечает самый эпатажный российский предприниматель Дмитрий Потапенко. Известный ритейлер, экономист, экс-директор торговых сетей «Пятёрочка» и «Карусель», управляющий партнёр компании Management Development Group Inc. (бренды «Гастрономчикъ», «Продэко», «Апельсин», «Купцы», сеть кафе и столовых «Настоящее мясо», «Настоящая рыба», «Столовая № 1» и другие). А также ведущий программ на радио «Эхо Москвы» и радиостанции «Комсомольская правда», автор колонок для интернет-издания «Слон» и журнала «Сноб».

PRIVATIZING CHINA INSIDE CHINA'S STOCK MARKETS In more depth than any other, this highly readable book lays bare why China's capital markets have fallen so far short of their promise. It is required reading for anyone seeking to understand the realities and the future of an extraordinary economic transformation. – James Kynge, Former Beijing Bureau Chief, Financial Times, Author, China Shakes the World Carl Walter and Fraser Howie bring together a wealth of experience to this complex and deeply important topic. Their book contains a mine of invaluable quantitative and qualitative information as well as an incredible depth of knowledge. It is essential reading for anyone investing in companies from mainland China. – Professor Peter Nolan, Judge Institute of Management Studies, University of Cambridge Privatizing China is essential for anyone who wants to understand China's companies and stock markets. no one should invest in China without reading it. – Arthur Kroeber, Managing Editor, China Economic Quarterly Carl Walter and Fraser Howie combine a deep knowledge of China and finance to provide an unflinching perspective on the country's effort to build functioning capital markets. China may have wowed the world with its high-speed economic growth and manufacturing prowess, but this book is compelling evidence that Beijing's mastery of the universe does not yet extend to the stock market. – Richard MacGregor, beijing Correspodent, FinancialTimes This book will answer many people's questions regarding SOEs and the stock market. I think it is destined to become the standard reference work on the subject. – Jean C. Oi, Director, Center for East Asian Studies, Stanford University

The three volumes in The Encyclopedia of Human Resource Management offer a comprehensive review of the essential issues and most important information available on the topic. Each volume in the encyclopedia contains contributions from some of the most celebrated names in the field of human resource management (HRM) and addresses the myriad challenges faced by today's human resource professionals. Volume 3 highlights three main topics HR professionals have identified as critical issues in today's workplace: Leadership and Learning; Strategy and Measurement; and The Evolution of Human Resources. Many of the articles in this volume provide an in-depth discussion of a current human resource topic while others introduce a new way of approaching a familiar HR challenge. Each article is designed to stimulate critical thinking and reflection. The topics covered include: Best Practices in Leadership Development; Leadership is Going Global; Web 2.0 Applications in Corporate Training; The Social Construction of Productive Organizations; Leadership Versatility; Strategy and Measurement; Strategic Business Partner Role; Human Resource Metrics; The HR Transition to Strategic Partner; Workplace Bullying; Lost Wisdom, Lost ROI; The Role of HR in Fostering Innovation in Organizations; Closing Critical Skills Gaps; Employee Engagement and Corporate Social Responsibility; The Implications of Situational Strength for HRM; and more. The Encyclopedia of Human Resource Management gives human resource professionals the knowledge, information, and tools needed to implement the best practices in the field.

This book fills a need for trainers, participants, and managers by providing a practical guide on how to get the most from a learning and development program. The book offers proven tools that help training participants get the most from the programs and includes the tools necessary to the transfer and application of critical new learning. The book explains how to create an environment that supports the participant's successful transition from program learning to producing valuable results. The tools and suggestions are a formula for success that will add value to virtually any learning and development initiative.

Первый тираж «Спортлото» состоялся 20 октября 1970 года в столичном Доме журналиста. Причем, привычного лототрона тогда еще не было, его изготовили только через три года. Как менялась лотерея – рассказал Рустам Вахидов.

Печенье Oreo» было впервые разработано и произведено в 1912 году. Первоначально внешний вид печенья включал следующие элементы: орнамент в виде венка по краю и надпись «OREO» в центре… Все исторические подробности о печенье рассказал Рустам Вахидов.